一是政治过硬。培育“三同”机关文化，党员带头深入田间地头宣讲500余人次。实施党员挂图作战制，安排6名机关精干力量作为联络员结对提升村干部为民能力。重点工作期间建立干部不得返乡午休的管理制度。2022年度获评综合排名第一等次和党建工作先进单位。

二是素质过硬。扎实开展“党员助农服务”等活动，相关做法被“赣州宣传”转发推介；开展模范机关领导、干部授课活动32次，参与活动1100多人次。开展模范机关工作标兵评选活动，建立理论学习小组“青年学堂 讲学比练”制度，设置“写作驿站 干部互评”活动，每月第一周开展理论文章学习、点评活动。机关单位获评2022年赣州市第一批学习型单位。

三是工作过硬。党建领航，打造西村千亩李花油菜花基地两度获央视新闻联播、学习强国等众多上级媒体报道。构建一村三品发展格局，江西省乡村振兴大篷车栏目组推介我乡党建促乡村振兴经验做法。党员送工入企，组织举办各类专场招聘会，成功推荐255余名群众进入经开区企业务工，解决群众急难愁盼问题，获评企业用工保障工作先进单位。